Diferencia entre revisiones de «Servicios de Prevención Propios. Organización Preventiva en la Empresa»

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Servicios de Prevención Propios

Según los Artículos 14 y 15 del Reglamento de los Servicios de Prevención.

Conjunto de medios humanos y materiales necesarios a fin de garantizar la protección de los trabajadores.

Funciones:

• Asesora y asiste al empresario y a los trabajadores.

• Diseño y aplicación los programas de actuación.

• Evaluación de los factores de riesgo.

• Determinación de prioridades.

• Información y formación a los trabajadores.

• Prestación de primeros auxilios.

• Diseño de planes de emergencia.

• Vigilancia de la salud.

Organización:

• Constituye una unidad específica de dedicación exclusiva.

• Dotados de instalaciones, medios humanos y materiales.

• Según tamaño, riesgos, peligrosidad, distribución de los centros de trabajo.

Las actividades no asumidas por el servicio se concertarán con servicios de prevención ajenos.

Condiciones:

• Un mínimo de dos especialidades desempeñadas por expertos capacitados y coordinados entre sí.

• En caso de actuación sanitaria deberá contar con médicos de medicina del trabajo.

• Medios

• Garantizar la confidencialidad de los datos.

Garantías:

• Iguales a los trabajadores designados.

El Servicio de prevención tendrá acceso a la documentación e información necesaria para el desempeño de la actividad preventiva. Sigilo profesional.

Obligaciones:

• Redactar una memoria y programación anual.

• El sistema de prevención deberá someterse cada 5 años a una auditoría.

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